Priporočamo:

Delodajalcem na voljo 5.000 evrov subvencije

Zavod za zaposlovanje je 18.08.2016 objavil javno povabilo delodajalcem, s pomočjo katerega se bo za najmanj 12 mesecev lahko zaposlilo 500 brezposelnih od 30. do 49. leta iz vse Slovenije. Za pomoč pri zaposlovanju je iz proračuna na voljo 2,5 milijona evrov, subvencija za zaposlitev za polni delovni čas pa znaša 5000 evrov.

Namen javnega povabila je spodbujanje zaposlovanja brezposelnih in preprečevanje njihovega prehoda v dolgotrajno brezposelnost. V subvencionirane zaposlitve pri delodajalcih bodo vključevali brezposelne po dopolnjenem 30. letu in pred dopolnjenim 50. letom, ki so prijavljeni v evidenci brezposelnih več kot šest in manj kot 12 mesecev.

Če delodajalci zaposlijo brezposelne iz ciljne skupine javnega povabila za polni delovni čas, praviloma 40 ur na teden, lahko pridobijo subvencijo v višini 5000 evrov. Do sorazmerne višine subvencije so upravičeni, če izbrane kandidate z njihovim soglasjem zaposlijo za krajši delovni čas od polnega oz. če zaposlijo invalide za delovni čas v skladu z odločbo o invalidnosti, vendar ne manj kot 20 ur na teden.

Subvencija se izplača delodajalcem v enkratnem znesku po zaposlitvi brezposelnih, na podlagi predloženega zahtevka za izplačilo in ustreznih dokazil. Delovno razmerje mora trajati neprekinjeno najmanj eno leto, delodajalci pa morajo zaposlenim zagotoviti plačo in druge prejemke iz delovnega razmerja po veljavni delovnopravni zakonodaji.

Na javno povabilo se lahko prijavijo delodajalci, ki so pravne ali fizične osebe, vsaj 12 mesecev vpisane v Poslovni register Slovenije, imajo vsaj enega zaposlenega ali so samozaposleni ter izpolnjujejo še vse druge pogoje, opredeljene v javnem povabilu.

Delodajalci lahko ponudbe za subvencionirano zaposlitev brezposelnih oddajo na javno povabilo od 24. avgusta od 10. ure. Povabilo je odprto do porabe razpoložljivih sredstev, najkasneje do 10. oktobra do 14.45, ko se izteče končni rok za predložitev ponudb. Pred oddajo ponudbe na javno povabilo morajo delodajalci na zavodu objaviti prosto delovno mesto.

 

Vir: Zavod RS za zaposlovanje

Ne spreglejte

Kontakt

e-Mail novice

Naročam e-mail sporočila s koristnimi vsebinami podjetja Saldo plus d.o.o.

Vprašaj strokovnjaka

  • Kaj je namen skeniranja dokumentov? Sam namen skeniranja je arhiviranje prejetih dokumentov v računalniški spomin, kar strankam in nam omogoča

    - hiter dostop do arhivskih dokumentov, iz katerih je takoj razviden namen
    - stranke lahko dokumente hranijo pri sebi
    - odpade nepotrebno kopiranje
    - zanesljiv arhiv in bazo dokumentov na enem mestu.
Arhiv >

Postavi vprašanje

Izjava stranke

  • "Z vami smo že celih 23 let, to je od začetka delovanja našega podjetja.
    Kljub mnogim "mamljivim" ponudbam, vaših konkurenčnih podjetij, nismo zamenjali računovodskega servisa,
    ker vaše podjetje ni samo to, ampak ste poleg strokovnosti, ažurnosti in natančnosti, tudi svetovalci v pomembnih
    odločitvah".
    Stojan Golobič, Golobič d.o.o. Arhiv >